도덕적 성실성을 지닌 인간을 양성하는 근본적인 책임을 이행하기 위해, 새로운 시대의 요구에 부응하는 우수한 인문학 인재 양성에 힘쓰고, 학생들의 실천적 혁신 능력과 취업 경쟁력, 지속 가능한 발전 잠재력을 제고하기 위해 노력합니다. 6월 8일 오후, 문과winwin 토토은 Zhixin 빌딩 C501에서 "진로 오리엔테이션"을 개최했습니다. "미래" 취업 훈련 캠프의 두 번째 단계입니다. 이번 행사에는 Inspur 그룹 인사부 캠퍼스 채용 관리자인 Zhou Xifa가 기조 연설자로 참여했으며, 박사 상담사인 Liu Houde가 이번 행사에 참석했습니다.

Zhou Xifa는 학생들에게 취업 정보를 제공하고 이력서 작성 및 면접 기술에 관한 지침을 제공했습니다. 그는 인사관리에 대한 개인적인 경험을 바탕으로 취업과정에서 이력서의 중요성을 강조하고, 이력서의 구성요소를 인적사항, 교육경험, 교내실습, 교외인턴십의 4가지 영역에서 자세히 설명했다. .

면접 ​​기술 측면에서 Zhou Xifa는 회사 배경, 필요한 항목, 몸단장 및 기타 예방 조치의 네 가지 관점에서 시작하고 인터뷰 전에 충분히 준비하고 학생들이 회사 및 학생회에 적극적으로 참여하도록 격려해야 한다고 믿습니다. 취업경쟁력 향상을 위해 모의면접 활동을 사전에 실시하여 자율훈련을 실시하고 있습니다. 그는 현재 소셜 시장 환경의 고용 상황을 바탕으로 구조화된 면접, 리더 없는 그룹 토론 및 기타 유형의 면접에 적용 가능한 시나리오, 기본 프로세스 및 채점 규칙을 학생들에게 소개하며 면접관은 개인과 팀을 모두 고려해야 한다고 말했습니다. 자신의 입장과 문제의 핵심을 찾고, 사실로부터 진실을 찾는 원칙을 따르고, 대응 전략을 사전에 이해하고, 의사소통 능력에 주의를 기울이십시오.

행사가 끝나면 Liu Houde는 이 훈련 캠프가 학생들의 취업 면접 능력을 효과적으로 향상시킬 수 있다고 말했으며 학생들이 이공계 학생들의 논리적 사고를 적극적으로 배우고 이력서 작성 및 구성에 주의를 기울이도록 격려했습니다. 답변을 인터뷰하고 핵심 경쟁력을 효과적으로 향상시킵니다.

이 취업 훈련 캠프는 인문winwin 토토 학생들이 취업 상황을 이해하고, 취업 기술을 배우고 숙달할 수 있는 효과적인 방법을 제공하며, 학생들이 구직 과정에서 실질적인 문제를 해결하도록 효과적으로 돕고, 학생들의 능력 향상에 도움이 됩니다 취업 인식과 경쟁력을 높이고, 학생들의 고품질 취업을 촉진합니다. 앞으로도 문과winwin 토토은 학생들의 구체적 피드백과 실제 요구 사항을 결합해 더욱 풍부한 콘텐츠, 더욱 다양한 형태, 심화된 수준의 취업 활동을 진행해 학생들의 진로 개발을 지원할 예정이다.